第十八章 天下没有免费的午餐

类别:综合其他 作者:陆琪 本章:第十八章 天下没有免费的午餐

    第十八章天下没有免费的午餐

    职场上没有平白无故的好人。

    自古以来,犹太人是很聪明的。有一次,犹太国王想要把有史以来犹太智慧聚集在一起,就召来大臣,命他们编一部书。

    犹太长老们费尽心机,终于编出一部集智慧大成的书,有整整一屋子。

    犹太国王不满意,说这些书太多了,人一辈子都看不完,必须要浓缩。于是犹太长老们重新编纂,最后浓缩成了十本书。

    犹太国王还是不满意,他觉得十本书不好随身带,就问能不能继续简略缩编。

    于是长老们又把十部书改编成一部书。而这部书集中了数千年来犹太民族所有智慧结晶,可谓字字珠玑。

    国王看后,虽然很满意,可还是试探着问长老,能不能把这本书再精炼,最好能浓缩成一句话。

    长老沉默不语,隔了几个月,他为国王递上一张纸条。

    而数千年犹太文化,这个浴火重生几乎不死的民族的所有智慧,都写在了纸条中。

    上面只有一句话:

    天下没有免费的午餐。

    这句话,在职场上尤为实用,因为这是个纯粹由利益组成的场所,它不包含任何奉献型的关系,所以没有好处会平白放在你面前,也没有什么好人会平白出现。

    经常有人问,怎么才能避免被人坑?究竟怎样才能避开职场陷阱?

    其实做人做事都一样,你中别人的计,决不能怪这个世界太黑暗,只是因为你贪心。

    这个世界上,绝大部分的陷阱,都是围绕着人的贪欲而开的,你不起贪念,就不会上当。而职场中更是如此,所有你应得的好处都不一定能拿到,意外掉下来的好处当然有问题,你觉着天上能掉馅饼,那么跌入陷阱的必然是你。

    1、该你的不一定能拿到,不该你的一定不是你。

    职场是一个交换利益的地方,这个本质决定了老板对员工也像做生意一样,尽量少给予,尽量多索取。老板给你的钱是越少越好,让你干的活是越多越好。

    所以在职场中,员工通常会遇到这种情况。

    当一个好处应该属于你时,你不一定能拿到。因为这里面还可能有别的利益牵涉,也有可能老板故意压下,有可能有人从中作祟截留了。

    总而言之,该你的你不一定能拿到。

    而另一方面,不该是你的,你一定拿不到。有些人心中存有幻想,觉得自己运气好的话,能捡到便宜。

    可实际上,职场中任何一份利益都有人盯着,别人抢还抢不过来,怎么会无缘无故的落到你头上。更何况老板是不见兔子不撒鹰的,他是个商人,怎么可能平白给你利益呢?

    所以你要明白,该是你的拿不到,这属于正常范畴。而不该是你的就别痴心妄想去拿,否则得罪人还不晓得为什么。

    2、任何好处背后都有付出。

    没有无缘无故的爱,没有无缘无故的恨,更没有无缘无故的利益。

    职场中任何利益的流动,都意味着某些付出。

    你拿到薪水,是因为你付出劳力和智慧。你能升职,是因为你能和上司搞好关系。你拿期权,是因为替老板创造更大的价值。

    有些人看到别人获得好处,就立刻犯红眼病,仿佛人家的利益都是从天上掉下来的。殊不知所有的好处,背后都有努力付出。

    不一定是努力工作,也可以能是努力走关系,努力使用自己的背景势力,努力打击别人,努力使坏。总而言之,一定是付出了什么东西,才能有所收获。

    而这种付出,往往还有另一层含义。那就是需要放弃自己坚持的东西。

    人初入职场的时候,总会坚持很多原则,但随着时间越长,底线便慢慢推后,你的原则在一点点的放弃。

    职场就是这样的地方,每当你放弃一个原则,就会给你一点甜头。然后勾引着你继续放弃别的,等到有一天你什么原则都没了,自然也无需甜头。

    这是最好的地方,也是最坏的地方。想要成功自然需要放弃和妥协,可究竟放弃多少,坚守多少,却是个非常大的学问。

    当你拿到好处时,就得问问自己,付出了什么,是否值得。

    3、平白出现的好处一定是陷阱。

    如上所说,职场中的一切利益都是事出有因,就算你付出努力也不一定能得到,而你什么都没干,平白落下来的是什么呢?

    自然是陷阱,而且还不是普通陷阱,是裹着漂亮包装纸的糖衣炮弹。

    这些好处通常是得来全不费工夫,仿佛赶着往你手上撞,而且内容非常诱惑人,是你最希望得到,几乎没法拒绝的。

    在这种情况下,还要把好处往外推的岂不是傻瓜?绝大部分人不傻,就以为人不知鬼不觉的将好处捞进了。

    可千万别忘记利益原则。职场是利益交换的地方,你得到什么,必然会付出其他。当你什么都不知道乱拿一气时,背后肯定有更大的陷阱等着你。

    你捞进一成好处,将来要付出的会是十倍百倍那么多。

    原因很简单,一个利益,必定是别人放出来的。而这个人为什么要放出来送给你呢?他怎么会没有目的?难不成职场是学雷锋做好事的场所?

    自然不是,他放给你的,又怎会是好处,那完全是一枚鱼钩。当你彻底的吞下去后,他就会瞬时提线,让你生不如死。

    职场中绝大部分的陷阱,都是这种模式。先拿食喂养人,等把人喂肥了后,再慢慢的杀。

    杀猪如此,杀人也一样。

    4、无故出现的好人一定有阴谋

    同样道理的是,无故出现的好人,也一定有阴谋。

    职场中的同事,和你之间都有日常关系存在。你的朋友帮你忙,这是友情在,不算无故出现。你上司帮你忙,这是责任所在,也不算无故出现。

    但那些和你没有什么交际,甚至是有竞争对手关系的人,突然做起了好人,那么就可以认定,这背后是有阴谋的。

    其实所有人都是趋利的,只不过我们通常认为的利益只局限于钱而已,可扩大来说,很多事情都是有原因的。

    父母疼你,这是因为他们爱你。在路上给乞丐钱,是要满足自己的同情心。所有的事情都是有原因的。

    而无缘无故出现的好人,你就要小心了。在你看来是莫名出现的,在对方来说,却必然有其缘由。这个原因不能让你知道,当然是对你不利的,他对你不利,这就是阴谋。

    非常简单的逻辑,很多人却不明白。他们在遇到对手帮忙时,还以为天下真有好人存在。可职场是纯粹的利益场,他没必要在这地方满足自己的正面欲望,只需要打击你,捞到更多利益就好了。

    所以,你要明白,职场中无缘无故出现的东西都是很危险的。无故的好处是陷阱,无故的好人是阴谋。

    你不贪,则害不到你,你一贪心,事情就难以挽回。

    5、只有交换才是安全的。

    那么,在职场里,什么才是最安全的。

    其实也简单,任何利益场中,危险往往来自于你想占便宜,而安全则来自于公平交易。

    既然大家都是付出劳力换取利益,那么秩序就来自于公平交换。而你一旦破坏这种秩序,希望不劳而获,希望能从别人手上抢来好处,那么就必然会导致被人害的下场。

    而只有老老实实的交换,才能够让人们得到应该有的利益。

    你付出劳动力和智慧,换到相应的薪水。你付出额外的精力,则获得额外的升职。你付出人格和尊严,则得到老板的关照。

    先不说你付出是否值得,但至少这种交换是符合秩序的,有合理存在的可能。

    当然,我们不能就此认为正常利益交换就不会有阴谋和陷阱。但至少,它的比例会少很多,对你而言,也要安全很多。

    在职场也好,生活中也好,其实公平是最重要的。因为任何掠夺和欺骗,都是具有攻击性的,是敌人之间干的事情。

    而只有公平交易是对双方都有利,是一种双赢。

    所以当你想要什么好处时,首先想一想自己能付出什么,能令别人得到什么,千万别老是想着自己能拿到什么。

    照顾好人家的利益,才是照顾好你自己的利益,这是相辅相成的。

    案例:

    王小峰虽然远在北京,却成为华东业务大区最炙手可热的人物。

    鲜于每天都给王小峰挂长途,态度谦卑恭敬的不像上司,每次挂断电话,王小峰都得感叹好几回,人家这才是做大事情的样子,能屈能伸,强横的时候取人性命不眨眼睛,落魄的时候趴在地上都不带脸红的。

    而黄陵华那边开始还强撑着摆架子,后来也撑不住,派林丛来做工作。林丛自然不会像鲜于那么卑躬屈膝,他一方面是晓以利害,让王小峰知道哪方目前最强势,投靠谁是最明智的事情。而另一方面则加以利诱,答应介绍老客户给王小峰,承诺保障小东区一组的业绩量。

    匹夫无罪怀璧其罪,王小峰本来只想做好本分,可谁料到却成为利益争夺的焦点,他的选择,能够动摇华东大区的根本,使得胜负天枰逆转。

    可就是因为牵涉的利益太多,王小峰也不晓得应该怎么办,他当然是想给自己多拿好处,可一想到会害的另一方被赶出公司,心中就忐忑不安。

    正在举棋不定的时候,一直旁观的冯晖却打来电话。

    冯晖说话毫不客气,一副老友模样:小峰,这次恭喜你啊,升官发财指日可待。

    王小峰:瞎扯什么呢,我哪有这好事。

    冯晖:你在北京是没看见,华东公司这边可都被你整乱套了,鲜于急得像热锅上的蚂蚁,整天到你办公室打转。黄陵华那边也是,天天催着林丛给你电话。我说小峰,你还真是傻人有傻福,怎么就捞到这个优差。

    王小峰不开心反而郁闷:你就别提了,我正发愁呢,你说一个是总经理,一个是总监。我不过小主管,到底听谁的好啊。

    冯晖嗤笑:现在可不是你听谁的问题,而是得罪谁的问题。

    王小峰顿足:可不是么,别人觉着我风光,可都快愁死了,这不是要命得罪人的事情么。所以我想了下,还不如一边发一半,两头不开罪。

    冯晖:你要真这么干,那就死定了,我估摸着不等你从北京回来,就要被整死。

    王小峰大惊失色:为什么?

    冯晖:上司对付下属最好就是搞平衡,而下属对付上司最忌讳的也是搞平衡。搞下属的平衡,能让下属欲仙欲死,搞上司的平衡,会让你求生不能求死不得。

    王小峰:你是说,我这种搞平衡,反而会得罪两边的人?

    冯晖:那当然,你给一家一半,谁的客户都没喂饱。黄陵华会因为赶不走鲜于而怪你,鲜于会因为客户跑掉而怪你。原本只需要得罪一个人,你这么做两边都讨不到好,他们帮人不会一起,可害人却能力往一起使,你说可以逃掉么?

    这番话,说的王小峰汗都下来了,要是黄陵华和鲜于一起出手,那王小峰就不用回华东,直接在北京下岗得了。

    王小峰只好不耻下问:你说该怎么办?

    冯晖:为今之计,只有开罪一方,讨好另一方。但关键是你要把利益拿到手,不然白白得罪人,还没什么好处,太冤了。

    王小峰苦笑:你也知道我的,面子最薄,不知道怎么开口,别说要好处,就连拒绝人也不会啊。

    冯晖爽朗一笑:这好办啊,我帮你忙。反正我在华东也方便,就两边帮你询价,看谁给的好处多,到时候,咱们再权衡着办。

    王小峰也没多想:那好啊,我也省事了,我还真怕跟黄总、鲜总直接联系,他们那样子,太瘆人了。

    冯晖又漫谈几句,便挂了电话。王小峰挂完电话后,感觉一身轻松,他是个闲散的人,很怕陷入漩涡里,如今有个人肯帮忙,那真是再好不过了。

    又隔了两天,冯晖再打电话过来:小峰啊,事情我都帮你问过了。

    王小峰:怎么样?这几天他们都没给我电话。

    冯晖:是我让他们别打的,先报价,比较了之后再决定么。

    王小峰脸上微红,他还没做过这种赤裸裸的交易呢。

    冯晖却是老马识途,直截了当说:两边我都打听过了,鲜总说,只要你把货发到他客户那边,你就原位加薪三成。

    王小峰嘴巴成O型了:这么多啊。

    业务系统里,大家主要拿的都是奖金,薪水加的幅度都很低。更何况王小峰刚刚升主管,薪水也是刚提上一个层级,如果再加三成,那和冯晖也接近了。

    冯晖却嗤笑:你还真是不开眼,这算什么多啊。黄陵华那边的开价是,把你调进新的项目组,加薪三成,并且提升为经理级别。

    王小峰彻底傻眼了:不是吧,升我当经理,那不是爬到林丛头上了?

    冯晖:黄总才是做大事的人,你看他这种开价,是鲜于能比得了的么?再说了,要说业务水平和人际关系,你早就超过林丛了,要不是他老人家有背景靠山,能在A公司混这么久?

    王小峰确实没想到,自己刚刚提升了主管,这一眨眼功夫,却又能升经理了。要知道,林丛为了这经理位置可费了不少功夫,不仅和鲜于翻脸,还动用董事局高层关系。

    王小峰:你说,这条件开出来,我心里都惴惴。

    冯晖:有什么好怕的,你只要跟紧一个人,另外一方就不能拿你怎么样,现在华东就是楚汉争雄的格局。

    王小峰:那你说这货该给谁?

    冯晖:还用问么,当然是给黄陵华啦。你琢磨啊,如今的华东区,鲜于已经势弱,他早就自顾不暇,又有多少实力来关照你?在小东区和小西区,又哪里有经理的位置给你?只有黄陵华那边,既需要你,又可以保护你。

    王小峰默然不语。

    冯晖更劝:人的一生,能有几次这样的机会?你费了多少事才能做上主管?林丛花了多少精力也没弄上经理。现在你能有这个良机,不立刻抓牢,恐怕后悔都没处说去。

    王小峰一拍桌子:没错,大丈夫就是要建功立业,这都是我自己挣的,又不是玩阴谋诡计。

    冯晖:那就这么决定,答应黄陵华的条件,我让黄总亲自给你打电话。

    王小峰感激涕零:冯晖,这次可多亏了你,让我怎么谢你才好呢?

    冯晖一笑:客气什么,都是朋友,以后你升官发财别忘了我就成。

    王小峰:不会不会,我们是兄弟,苟富贵勿相忘。

    这个电话一挂掉,王小峰心中大石彻底落下。这天晚上,黄陵华果然给王小峰打了电话,亲口确认冯晖转达的好处是真的,并许诺王小峰回到公司后立刻办转职,今后便是渠道新部门的经理,和老拉同级,可以管林丛等人。

    王小峰得到这承诺,也不敢怠慢,几天之内就办完了所有手续,将货直接发到华东大区下的各个连锁渠道仓库。

    这事办完,他也撤了,休整后回华东公司上班。这次王小峰回来,可与走时大不相同,算是衣锦荣归,就等着尽快办理转职,走马上任经理了。

    说来也怪,王小峰回到公司,预想中受欢迎的场面并没有出现,同事们都用很异样的眼神看王小峰。而鲜于那边更是夸张,对王小峰闭门不见,连一点场面话都懒得应付。

    这还罢了,反正王小峰是得罪鲜于,早有心理准备。但他去渠道新部门里串门时,那些过往的同事都冷冰冰的,尤其是林丛,看着王小峰眼睛里都冒出火来了。

    这下子,王小峰感觉到不对了。如果说鲜于将他当做敌人的话,那么渠道新部门应该把他当自己人,怎么现在又两头得罪了?

    王小峰百思不得其解,他也不敢乱问人,临下班的时候,把林丛给拦下了。

    林丛怒火滔天,差点没直接动手。

    王小峰还莫名其妙呢:到底怎么回事啊?我哪得罪你们了?

    林丛:你还没得罪我们?你还装好人呐?

    王小峰更冤枉了:我都把货发给你们部门了,怎么还是坏人啊?我这可是帮了你们的忙。

    林丛突然不生气了,斜着眼睛看王小峰:以你的智慧,应该做不出这事情啊,说说,到底是谁给你出的馊点子。

    王小峰便一五一十的把他和冯晖之间的事情说出来。

    林丛仰天大笑:你个大蠢蛋,又被冯晖给玩了?

    王小峰:什么意思?冯晖可没从这件事情里拿到任何好处。

    林丛:你懂什么啊,冯晖把你当成对手,只要能伤害你,他就是有好处。

    王小峰不解:他怎么又伤害我了,这次他是在帮我忙啊,要不是他,事情怎么可能办的这么干脆漂亮?

    林丛:这个世界上有无缘无故的好人么?没有!无缘无故的好处就是陷阱,无缘无故的好人就是阴谋,连这都不懂,真不明白,你是怎么混到今天的。

    王小峰闭嘴不言。

    林丛:冯晖是看你成为公司红人,两边都在拉你,所以怕你会爬到他的头上,这才暗中给你使绊,就你这笨蛋,又把他当成好人了,真是跌跟头没够啊。

    王小峰沉着脸,淡淡问:他究竟怎么使绊了?为什么我会两面得罪人。

    林丛:这本来是一个得罪一方,讨好另一方的局面,可冯晖多聪明啊,他审时度势,先让你彻底得罪鲜于。鲜于是个可以随便得罪的人么?捧着他都有可能害你,要得罪了他非整死你不可。

    王小峰点点头:没错,这次我把鲜于给得罪惨了,他一定不会放过我,可在你们部门呢?我怎么会得罪人?

    林丛冷笑:这就更简单了,你发货过来,帮的人是谁?是黄陵华。他自然会喜欢你,可是新部门里其他人呢?大家拼死拼活的干,还不就是为了升职加薪,这倒好,你什么功劳都没建,就发了趟货,居然爬到我们头上去了,又做经理又有提薪,你凭什么?你说这不是得罪人是什么?小子,我要是你这种层次的人,非和你动手不可。

    王小峰一拍额头,终于明白了过来。冯晖玩的这一招是明修栈道暗渡陈仓啊。表面上看,是帮王小峰忙,完全做好人。而且也帮王小峰办成了事情。

    可实际上,王小峰的货虽然发了出去,也讨好了黄陵华,但真正付出的代价远比收获要高得多。鲜于是一个很厉害的敌人,而林丛他们更是凶险。王小峰本来是远离是非圈的,可眼睛一眨,却已经成为是非圈的中心,成为了几方面的敌人。

    冯晖这一招,实在是厉害无比。

    王小峰怔怔的看着林丛扬长而去,知道自己与林丛之间,也是有难以弥补的怨恨了。他不禁悔恨起来,当初怎么会真的相信冯晖是帮自己忙。

    像冯晖这样的人,从来不会为别人牺牲自己的利益,又怎么会做这种老好人呢?

    他成功了,他已经让王小峰深深地得罪了人。鲜于没有拿到货物,而黄陵华虽然拿到货,但答应王小峰经理之位,得罪了林丛。

    天上掉不下馅饼,自然也掉不下好人。

    王小峰此时知道,悔之晚矣。

    疑问:黄陵华为什么会答应让王小峰做经理?

    陆琪解答:在华东公司中,鲜于是一个守江山的角色,而黄陵华是一个打江山的角色,对于黄陵华而言,他根本不顾及公司内部的稳定,只需要把水搅浑,让鲜于面对一个烂摊子就可以了。而承诺让王小峰做经理,一方面能拿到货源,把鲜于逼到死角,一方面能把小东区销售主将拉到自己手中,而且还能让冯晖和林丛对王小峰产生巨大敌意,使得公司斗争再上一个台阶。华东区的水就彻底搅浑了。


如果您喜欢,请把《潜伏在办公室第二季》,方便以后阅读潜伏在办公室第二季第十八章 天下没有免费的午餐后的更新连载!
如果你对潜伏在办公室第二季第十八章 天下没有免费的午餐并对潜伏在办公室第二季章节有什么建议或者评论,请后台发信息给管理员。